勤務地

北海道札幌市

想定年収

900万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「経営者に伴走する」という理念に基づき、クライアントが抱える成長課題・変革課題に対して解決策を共に考え、実行まで泥臭く伴走支援するコンサルティングプロジェクトを担当頂きます。

【業務内容】
・　クライアントとの対話を通じた現状分析・課題の抽出
・　課題解決のためのプロジェクトをオーダーメイドで企画立案
・　プロジェクトのマネジメント・　クライアントとの定例ミーティング開催などを通じたアクションの実行支援・　経営戦略・組織人材・財務・M&A等の幅広い分野にわたるアドバイザリー業務

【プロジェクト領域】（以下は一例です。担当プロジェクトはご経験を踏まえ決定）
経営戦略立案、中期経営計画立案、経営理念の策定、人事制度構築、原価管理手法の構築、業務効率化、IT化・DX化、事業承継等
担当領域の専門チームと協働してプロジェクトを遂行することもあります。

※特徴※
北洋銀行の取引先がクライアントとなります。また、クライアントからのリピート率が高く、案件の6割がリピートです。中小企業の経営者へのヒアリングか
ら、プロジェクトの方向性を確認し、実際に手を動かし作業も行います。クライアントに寄り添い、実際に運用できるように伴走して支援を続けます。

◆募集について
【就業時間】8:40～17:00　※フレックス制
【勤務地】札幌市

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

900万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北海道の企業を対象に、組織・人事領域における課題解決を支援するHRコンサルティング業務をお任せします。
プロジェクトマネージャーとして、制度設計から運用、育成や組織開発まで幅広く担当していただきます。

【具体的には】
・理念や経営戦略を踏まえた組織/人事戦略の策定
・人事制度コンセプト策定および詳細設計
・人事制度の導入/運用支援
・人材育成体系の構築/支援
・働き方改革を通じた組織変革支援
・その他、組織/人材領域全般の課題解決支援

＜業務環境について＞
制度の設計から導入・運用までを一貫して支援する「伴走型」のコンサルティングスタイルを採用しています。

プロジェクトは2～3名のチームで進行し、期間は6～8か月程度が中心です。年商10～50億円規模の地域企業を対象に、経営層との対話を通じて実践的なコンサルティングを行っています。

経営者に近い立場で業務を進めるため、企業の変革や成長に深く関わる実感が得られる環境です。

＜同社の強み＞
北海道最大の地方銀行である北洋銀行の100％出資により設立されたコンサルティングファームで、道内における信頼性とネットワークを強みとしています。

顧客開拓は同行からの紹介が中心のため、新規営業は不要。経営戦略やM&A、人材紹介などと連携した、総合的な組織・人事支援が可能です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロジェクト担当者として、道内企業が抱える様々な経営課題に対するコンサルティングプロジェクトを担当頂きます。

【プロジェクト例】
・中期ビジョン策定プロジェクト
・中期経営計画策定プロジェクト
・新規事業構想の策定・立ち上げ支援プロジェクト
・人事制度策定・導入支援プロジェクト
・経営管理体制構築プロジェクト
・経営者に対するコーチング・アドバイザリー支援

【ポイント】
■対象企業規模：年商10～50億円が50％　50億円以上25％　10億円未満25％
■プロジェクト期間：2ヶ月～1年
■プロジェクトチーム：2～3人のチーム制、コンサルタント1名あたり3～8件程度を同時に担当
■原則として、クライアント常駐はありません。
■コンサルティング部門は20名程度の組織です。

◆募集について
【就業時間】8:40～17:00　※フレックス制
【勤務地】札幌市

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロジェクト担当者として、道内企業が抱える組織・人事課題に対するHRコンサルティング全般を担当頂きます。具体的な仕事内容は以下の通りです。

【具体的には】
・理念ビジョンや経営戦略を踏まえた組織・人事戦略の策定
・人事制度コンセプトの策定
・人事制度の詳細設計
・人事制度の導入・運用支援
・人材育成体系の構築
・働き方改革を通じた組織変革支援
・組織・人材領域全般の課題解決支援

【ポイント】
・プロジェクトでは単に制度設計のみならず導入・運用支援までトータルでサポート頂きます。
・人事制度以外の組織・人事領域全般に渡るソリューションの提供も担当頂きます。
・クライアントは年商10～50億円が約半数くらいと多く、事業承継期の経営者からの相談が多いことも特色です。
・プロジェクト期間は、平均して６ヵ月～８か月程度、2～3人のチーム制でプロジェクトを遂行していきます。

※特徴※
(1)組織・人事領域に関する幅広いソリューション提供が可能
人事制度以外の採用・育成・組織開発など総合的な組織・人事領域のソリューションを有しており、クライアントの組織・人事課題全般のコンサルティングが可能です。
(2)経営者との距離感・伴走支援
カウンターパートは経営者（実権者）であることがほとんどであり、経営者の熱量をダイレクトに感じながら仕事を遂行することができます。
また「経営者に伴走する」ことを理念に掲げており、どうやったら会社が良くなるのかを考え、長期的にサポート（伴走）していくことで、企業・組織が変革・成長していく過程を実感できます。
(3)北洋銀行の営業基盤
北洋銀行の営業店が把握した組織課題に基づき紹介を受けてから対話・プロジェクト提案がスタートするため、新規の営業開拓業務がありません。また、信頼関係がある状態でお客様とのディスカッションに入れるため、早期に経営者から本音や課題を共有いただくことが可能です

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DXコンサルティングの専任者として、道内企業が抱える業務効率化に関する課題の明確化およびコンサルティングをお任せします。顧客企業の経営者と対話し、顧客企業の目指すDXとは何かをヒアリングし、様々なSaaSから最適なソフトやサービスを提案します。主に管理部門の業務効率化に向けたコンサルティングです（経理・労務・勤怠・総務など）。

【具体的には】
・顧客企業の業務プロセスや課題を理解するために、ヒアリングやインタビューを実施。
・顧客の現状のシステムやツールの利用状況を把握し、どのSaaSが適切かを検討。
・顧客のニーズに最適なSaaSソリューションを選定するために、複数のSaaS提供会社の製品やサービスを調査。
・各SaaSの機能、価格、導入時のサポート内容、拡張性などを比較
・分析し、顧客に最適な選択肢を提案。
・必要に応じて、ベンダーとの交渉や契約手続きの支援。
・顧客企業の業務に合わせて、SaaSの設定やカスタマイズを実施。

【ポイント】
・経営コンサルティング会社での経験が無い方でも、粘り強く、論理的思考力を活かして、ゼロからコンサルティングを学び成長したいという向上心をお持ちの方を期待します。コンサルティング業務は、入社後OJTにて学べる環境があります。
■対象企業規模：年商10～50億円が50％　50億円以上25％　10億円未満25％
■プロジェクト期間：2ヶ月～1年
■プロジェクトチーム：2～3人のチーム制、コンサルタント1名あたり3～8件程度を同時に担当
■原則として、クライアント常駐はありません。
■コンサルティング部門は20名程度の組織です。
■月平均残業時間：20～30時間（労働者の決定にゆだねる。）

【その他】
・北洋銀行の取引先がクライアントとなります。また、クライアントからのリピート率が高く、案件の6割がリピートです。
・中小企業の経営者へのヒアリングから、プロジェクトの方向性を確認し、実際に手を動かし作業も行います。クライアントに寄り添い、実際に運用できるように伴走して支援を続けます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

道内中小企業のお悩みに沿って、様々な領域を総合的にご支援いただきます。ご経験やご希望・適性に合わせて以下のプロジェクトに配属させて頂きます。

【プロジェクト例】
経営戦略立案、中期経営計画立案、経営理念の策定、人事制度構築、原価管理手法の構築、経理BPO、SGDｓ、業務効率化、IT化・DX化、事業承継、従業員研修企画など。

【具体的な業務内容】
2～3人のチームとなり、プロジェクトマネージャーを中心にチームで考えた方針に基づき、以下の業務を行っていただきます。
・現状分析（財務分析・各種データ収集・分析）
・資料作成・企業へのプレゼンテーションの準備
・クライアントとのコミュニケーション

【ポイント】
・経営コンサルティング会社での経験が無い方でも、粘り強く、論理的思考力を活かして、ゼロからコンサルティングを学び成長したいという向上心をお持ちの方を期待します。コンサルティング業務は、入社後OJTにて学べる環境があります。
■対象企業規模：年商10～50億円が50％　50億円以上25％　10億円未満25％
■プロジェクト期間：2ヶ月～1年
■プロジェクトチーム：2～3人のチーム制、コンサルタント1名あたり3～8件程度を同時に担当
■原則として、クライアント常駐はありません。
■コンサルティング部門は20名程度の組織です。
■月平均残業時間：20~40時間

【その他】
・北洋銀行の取引先がクライアントとなります。また、クライアントからのリピート率が高く、案件の6割がリピートです。
・中小企業の経営者へのヒアリングから、プロジェクトの方向性を確認し、実際に手を動かし作業も行います。クライアントに寄り添い、実際に運用できるように伴走して支援を続けます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人材コンサルティング事業部にて、採用コンサルティングチームの運用担当として以下の業務を行っていただきます。

【業務内容】
◆採用コンサルティング
・顧客企業への採用に関するインタビュー
・採用HPの作成
・求人票の作成、求人票のブラッシュアップ
・応募者データの分析と改善提案
・応募者対応（応募者へのメール連絡、選考書類の要請、応募者と企業の間での日程調整）

【組織情報】
・顧客企業：北洋銀行の取引先企業
・人材事業部：31名（うち採用コンサルティングチーム7名）

【ポイント】
・個人の裁量で仕事をコントロールできる環境です。
・職場の風通しが良く、上席と自由にディスカッションができ、意見を聴いてもらえる環境です。
・20代後半～60代まで幅広い年齢層が活躍中。
・事業拡大・人員増加に伴い管理部の体制強化が求められており、土台再構築に関わっていただくことで、様々な変革に携わることも可能です。

【働き方について】
・フレックスタイム制を導入しており、出社・退社時間やリモートワークへの切り替えなどフレキシブルに対応できます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

グループの年商が400億になる小売業の中核を担う管理部門の幹部候補ポジションです。
経理の実務、および部下数名のマネジメントをお任せいたします。

【経理業務：具体的には】 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・月次、四半期、年度決算対応　　　　　　　　
・決算財務報告プロセスの整備　　　　　　 　
・日次処理の照査、承認業務　　　　　　　　　
・監査法人対応　　　　　　　　　　　　　　　　 　
・スタッフマネジメント・育成業務等　　　　　

　【配属先のイメージ】
財務経理チームに配属になり経理3名、財務3名が在籍しております

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グループの年商が400億になる小売業の中核を担う管理部門の幹部候補ポジションです。
財務の実務、および部下数名のマネジメントをお任せいたします。　　　　　　　　　　　　 　

【財務業務：具体的には】
・資金の調達、運用
・金融機関取引折衝
・予算策定、財務分析
・その他財務に関わる業務全般

【配属先のイメージ】
財務経理チームに配属になり経理5名、財務5名が在籍しております。

【募集背景】
財務課の世代交代に伴う募集（現在60代の管理職の後継者候補の募集）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

360万円～600万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

マーケティング部において、今後の商品戦略のためのデータ分析、商品企画をしていただきます。

【具体的には】
小売業では単独で設置しているのが稀なマーケティング専門部門でのポジションです。
部門としては、全道109店舗で売上約1983億円の店舗事業と、全道で35万人近い利用者があり、売上約1134億円の宅配事業のマーケティングにかかわる部分を担っています。

部門の仕事としては、
(1)顧客アンケート実施・集計・分析・企画立案
(2)購買データの分析・企画立案
(3)店舗等における販促企画立案とディレクション
これらがメインとなります。

【配属先について】
40歳の部長（男性）のもと、リーダークラスの女性が1名、
契約社員3名、パート5名という部署になります。

今回のポジションは特に(1)の業務を中心にお任せし、
適性や希望に応じて(2)、(3)の業務も担当いただきます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

創業から60年以上、自動ドアの販売・設計・施工をトータルに手掛けてきた企業で、商品開発・設計をご担当いただきます。
まずは業務のサポートから始めていただき、段階的に先輩社員の業務を引き継いでいただく予定です。

【具体的には】
・新商品企画・検証、発売に関わる準備
・新商品に関わる資料や図面作成
・メーカーとのやりとり
・展示会などへの出展
・新商品導入物件のサポート
・特許の申請や管理　など

当社商品はサッシで構成された自動ドアに組み込んだり、連動したりするものばかりですので、仕事を行なうにあたりサッシ製作図レベルの作図スキルや知識が必要です。（CGソフトおよび画像処理ソフトも使用します。）

「新しい環境でチャレンジしたい」そんなあなたを全面的にサポートします。
ゆくゆくは部門を担う中核メンバーとしてご活躍いただけることを期待しています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

世界TOPレベルのニコン社の半導体露光装置、その他各種産業機器を制御するシステムの要件定義から開発をメインでお任せします。

【具体的には】
・半導体装置の制御ソフトウェア、および露光装置を中心としたIoTソリューションシステムの開発
・装置の性能向上／UIの最適化／新技術導入等の観点から技術提案・要求分析・開発環境の整備・拡張
・半導体露光装置を中心とした精密データを駆使したシステムにおいてWeb／DB＋network＋BigDataの開発

【配属先】
　精機事業本部第二開発部

【働き方について】
在宅勤務が可能です。リモート環境であっても十分なコミュニケーションが取れるよう、プロジェクト・グループ・部ごとの定例や、上長との面談機会など、適宜相談できる環境を整えています。

【社風】
半数以上が中途採用者。全社の平均残業は月23時間程度で年間休日数も128日と多く、有給休暇消化率も高いです。定着率が高く、長期的に働ける環境です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

同行のストラクチャードファイナンス部門の更なる拡大のために、専門的な知識・経験を有する人財を増員します。

業務詳細：
ストラクチャードファイナンスの企画・推進・管理業務をお任せいたします。多様なアセット向けのストラクチャードファイナンス案件のソーシングからアレンジ、エグゼキューション、管理までの業務全般を担っていただきます。

【具体的には】
・ストラクチャードファイナンス業務全般(コーポレートファイナンス、LBO、再生可能エネルギー、不動産NRL等)
・非日系企業向け(海外)シンジケートローン

【募集背景】
・変化の激しい金融業界にあって、融資を主体とする銀行の運用ビジネスも多様化しており、専門知識と高いスキルが求められるストラクチャードファイナンス業等を強化しています。

【このポジションの魅力】
・経済の最前線に身を置き、メディアで取り上げられるようなプロジェクトや案件にも携わることができます。
・歴史ある業界にあって最も伸びている分野でありやりがいがあります。
・当行内では新設部署かつ新分野への取り組みであり、経験を存分に発揮いただけます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

同行のサイバーセキュリティおよびシステムリスクにかかる企画、管理を担当していただきます。

【具体的には】
・サイバーセキュリティ戦略に基づいた計画の策定及び計画の詳細化
・システムリスク管理業務、セキュリティ関連規定策定/見直し、各種サイバー訓練の企画・運用
・インシデント発生時のインシデントハンドリング、セキュリティアラートの監視

【募集背景】
金融システムにおけるサイバーセキュリティの高度化に向け、システムリスク人財の強化と人財育成が急務な状況であることから、セキュリティ専門人財を募集します。

【このポジションの魅力】
銀行およびグループ会社全体のCSIRTとして、サイバーセキュリティにかかる戦略策定をはじめ、セキュリティ対策の検討・実施や監視、他社事例の分析・セルフアセスメントなどの定常業務ならびにインシデント発生時の緊急対応など、システムリスク全般のスキルを身につけることができます。


【資格】
情報処理安全確保支援士、システム監査技術者、もしくはそれらに類するベンダー資格の保有者

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

道内大手金融機関の希少な社内SE案件です。

【具体的には】
■業務内容：
・プロジェクトマネジメント
・システムの企画・システム開発の要件調整
・外部委託先管理、セキュリティ管理

■共同利用の基幹システム：
同行の基幹システムは地銀他行と共同運営の他、ほくほくフィナンシャルグループで業務統一化・システム共同化を進めています。システムの開発にあたり、機能要件は行内調整に加え、投資効果を大きくする共同行との調整が重要となります。

【配属先について】
・入社後、配属となるシステム統括部は、行員15名（30代3名、40代4名、50代8名）と派遣15名の計30名で構成されており、プログラミング等製造は外部委託しています。
・後継者育成の採用のほか、金融システムの急速なIT化とボーダレス化を鑑み、次世代の金融システムを牽引する人材を求めています。

■同行の理念：
同社は、「顧客第一主義」「地場信頼感の確立」を経営の基本に据え、「北海道の未来とともに」発展することを理想に、「地域共栄」「公正堅実」「進取創造」を経営理念として掲げています。

◆募集について
【就業時間】8:30～17:00
【勤務地】札幌市

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本部の管理部門にて総務（DX推進、情報システム管理担当）をご担当いただきます

・本部の管理部門に配属／社内外の専門家4名チームで対応していきます。未経験の部分は長期OJTにてサポートしていきますのでご安心ください（チャレンジ精神があれば、未経験から挑戦可能／できる仕事からお任せしていきます）
・採用背景：更なる業績拡大に向けた、組織強化に向けた増員募集（業務効率とサービスの向上等を目的に次世代のＤＸ化に向けた業務オペレーションの再構築を目指したい）
※プロジェクト例：社内システムの運用と管理、ITインフラ（サーバー・ネットワーク・PC等）のメンテナンス、情報セキュリティーの管理・リスク対応、情報システム等に関係する職員教育など
・OJTについて：先輩社員や社外パートナーに同行、業務や専門知識を習得／並行して、ご自身でも学習可能なペースで『好奇心をもって楽しみながら』専門知識を習得して頂きたい（ITサポート資格取得制度あり）
・期待している仕事：入社後2～3か月は最先端の大規模サービス高齢者付き住宅で総合職の職員の仕事を体験し、最低限の仕事の流れを習得。その後DXチームの一員として、OJTを通じて現場の課題確認、経営陣と共有しDXで解決可能なミッションから対応
・アプリからインフラ関連まで幅広い業務に携わることができます／コーディングスキルは不問です（外部ベンダーがいます）
・給与・人事・労務・経理等のＤＸ化を推進するため、外部調達、契約管理、コスト管理に対応できる経験を発揮できます

【働き方について】
・基本土日休み／残業や休日出勤もほぼ無し／有休も取得しやすい環境です
・通勤先は苗穂駅徒歩圏にある本部（車通勤も可能）
・中途採用の方、性別不問で活躍できる社風
・お子様がいる方は、お子様の体調不良時などの場合、柔軟な対応も可能
・年収について：ご経歴によっては400万円を下回る場合がございます

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インバンドが再興、満を持して準備してきたビジネスモデルが始動、その戦略の有効性から社長を始めとするプランナーの業務が多忙に。業績好調に伴い組織強化に向け、将来の幹部候補を増員で採用したい
【具体的には】
・民泊を希望している不動産所有者からの相談に対する対応から企画立案、運用までの一連の業務
・先方からの相談、先方と打合せ⇒現地訪問⇒社内・外の専門家とともに民泊施設の改修までの企画立案⇒先方への提案・折衝⇒合意後、企画の具現化に向け改修工事の進捗管理／同時並行で集客に向けた広報など⇒完成後は運用チームに引き渡し／その後の不動産オーナーへの定期フォロー

※上記業務の進行管理サポートの仕事もあります

・OJT：未経験の部分は長期OJTにてしっかりサポートしていきますのでご安心ください／できるようになった仕事や物件からお任せしていきます／男女ともに活躍できる仕事です

【やりがい】
インバウンドビジネスに興味があり、インバウンド復興に伴う宿泊施設の不足という日本経済にとって大きな課題の解決に真正面から取り組み、関係するすべての方を笑顔にできることにやりがいを感じる方と一緒に仕事がしたい
・残業もほぼ無しの環境です

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勤務地

北海道小樽市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社グループは複数の法人で複数のブランドを展開しております。店舗や催事、ECサイトを活用し急成長を継続しており、既存事業の再編、新規事業への投資、M&Aによる業容拡大により、今後、保有工場が増加していく見込みです。
そこで、品質管理部門の将来の責任者として、組織を束ね品質管理に関する実務およびマネジメント全般を担っていただく方を募集いたします。

【具体的には】
通常の検査業務の他、以下のような業務をお任せします。
・必要な現場の改善、仕組みの整備、それに伴う各種書類の整備
・規程に則った運用と維持管理の推進
・クレーム・トラブルに対する修正措置、是正措置、再発防止状況の確認
・今後の各種法改正に対する情報収集、対応方法の検討、社内への周知、施策の提案
・品質管理、品質保証に関わる教育訓練の企画、実施、並びに人材育成
プレイングマネージャーとして、チームを牽引頂くことを期待いたします。

【配属について】
・品質管理室に配属、勤務地は銭函工場の予定です。

【ポイント】
今後、工場の拡充や多商品展開に伴い、品質管理のレベルアップは急務となっております。必要なルールを整備し、これからの更なる成長を支える土台となる基準、規定をまとめる中心人物としての役割を期待しています。

【その他補足】
・勤務時間：8:30-17:30
・勤務地：小樽市銭函

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

444万円～1,063万円

雇用形態

正社員

仕事内容

札幌本社勤務で主に同社および子会社の単体決算業務、管理会計業務を行っていただきます。

【具体的には】
・月次決算、四半期決算、期末決算など経理全般
・法人税、消費税、地方税、外形標準課税など税務全般
・独自の管理会計を用いた業績管理
・予算策定と予実分析業務
・業務効率化の改善検討（システム導入など）

【配属先について】
・現在は15名のチームです。
・大手監査法人で勤務経験のある会計士や、知識・経験が豊富な税理士も在籍しています。

【キャリアビジョン】
・現在の当社の売上は140億円程ですが、将来的に数百億円の規模にまで成長させていきます。そのために必要な業務を整備し、着実に組織を拡張していくことが重要となります。
・入社後は既存メンバーが分担している業務を横断的に把握した上で管理・調整するなど、マネジメント業務にも従事していただくことを期待しています。

【入社後のイメージ】
・入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。
・経理財務以外の部門の業務も横断的に見学でき、全体像を掴めるのがポイントです。
・本配属後は、経理財務部門で当社での実務を身につけていただきます。

【ポイント】
・少数精鋭の体制のため、幅広い業務に携わり、プライム上場企業全体の動きを把握することが可能です。
・20代～30代の若手社員が多く活躍しており、直属の上長は取締役・部長です。
・「発言は正義」というクレドがあり、自分の考えを発信することが評価され、尊重される社風です。年齢や社歴に関係なくあなたの意見が経営に反映されやすいのが特徴です。
・経営層と直接会話できることが、最大の魅力です。
・プライム上場企業の経理財務を学ぶだけでなく、グローバルメーカーを自らの手で創りたいという方が成長・活躍できる環境を保証します。
・同社は「社員の生活を守る」ため、「売上が0になっても社員全員を2年間養っていける預貯金」を常にキープしています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社グループは複数ブランドにて商品開発を手掛けており、ECサイトを活用した販売に力を入れています。現在・今後も継続的に新規ブランドを立ち上げる予定であり本業の食品事業が急成長を継続しています。当グループの洋菓子店「きのとや」の製造技術者・製造管理職として工場の生産管理・メンバーマネジメントを行って頂きます。

【具体的には】
・生産管理
・仕入、在庫管理および出荷
・品質、衛生の維持管理
・生産技術、工程改善
・上記に関わる人員の配置、労務管理
・その他工場の運営に関わり必要となる業務全般

【配属先情報】
商品ごとに製造ラインが分かれており、一つのラインに10～15名ほどのメンバーが配置されています。※現在マネージャー2名

【その他補足】
・勤務時間：6:30-15:30を基本とするシフト制
・勤務地：札幌市

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