北海道／マネージャーの転職・求人情報一覧

【成長ベンチャーの経理マネージャー／メンバー3名】
現在日本全国にホットヨガ・サーフフィットネスの事業を展開する札幌本社のベンチャー企業の、経理マネージャー職の募集です。経理実務のマネージャーとして、日次の経理処理や決算までを担当いただきます。同社は年50%以上の成長をしており、経理処理金額規模も年ごとに増大。それによって実務の内容も変化していますが、その変化を楽しめるような方がご活躍できるポジションです。

【具体的には】
・伝票処理、売掛金、買掛金管理、棚卸管理、小口現金管理
・月次、年次決算業務
・税理士、会計士対応
・予実管理
・メンバーマネジメント、教育　など

※上司は東京に在籍しているため、リモートで仕事を進めることになります
※札幌と東京の2本社制を敷く中で、経理部門は今後も札幌に設置する予定

【その他】
・勤務時間：9:00～18:00

【具体的には】
■公共公益機関(中央省庁、独立行政法人、地方公共団体等)に対するITコンサルティング
・インフラ、基盤等クラウド技術を活用した事業企画、計画策定、導入コンサルティング
・プログラム、プロジェクト管理
・ 業務調査、要件定義、調達支援、工程管理
■上記分野へのSier、コンサルティング会社の新規参入支援
■経営・テクノロジー情報の知識集積基盤の運営と情報発信
■情報システム及び通信ネットワークの企画、設計、運用に関する受託

【その他補足】
経験・年齢を考慮の上決定しますので、面接後の役割または選考の評価によっては下限の800万円を下回る場合もあります

ECサイトの運営業務全般を担当頂きます。
マーケティングや売上アップのためのページ作成依頼、販促企画立案・実践などに取り組んでいただきます。

【具体的には】
・現在、公式サイトのほか、楽天、amazon等の７つの通販サイトに出店中です。マーケティングの分析や、ページ・メールマガジンの制作ディレクションに携わって頂くことからキャリアを開始し、モール店長や管理責任者、リーダー、マネージャーへとキャリアアップを目指していただきます。
・将来的にはECサイトの運営経験を活かし、総合職としてダイレクトマーケティング企画、商品開発など他の職種を担当する可能性もあり、会社の幹部を目指していただくことを期待します。
※写真撮影、制作、コーディング、ライティング等はパートナー企業に依頼しておりますので、ディレクションがメインの業務です。

【その他】
・勤務時間　8:30-17:30

自社の集客力を高めるため、マーケティング活動全般における戦略から実行までをご担当いただきます。

【具体的には】
・集客計画立案、予実管理
・社内外折衝
・数値分析(googleアナリティクス)等
・自社HPや結婚式ポータルサイトを活用した集客活動
・来館促進、マーケット分析から、事業展開を後押しするための企画・提案・実行
・媒体選定、効果測定　等


【配属先】
営業戦略室に配属となります。現在2名が在籍しております。

【ポイント】
・年齢や勤続年数に関わらず、実力を評価する社内体制。
半年に1度、事前に立てた目標(集客数値など)に対する達成や、積極的な提案を評価する制度を設けています。


【その他補足】
・勤務時間　10：00～19:00
・勤務地　札幌駅中央区　※地下鉄駅徒歩5分圏内　
・年収は経験・年齢等を考慮の上決定しますので、面接後に決定する役割や選考の評価によっては下限を下回る可能性があります。

歯科･介護業界を対象とし、求職者とクリニック及び介護事業所のマッチングをお任せします。

【具体的には】
◆キャリアコンサルタント業務
・電話での内勤業務で自社に登録された求職者に仕事を紹介し、面接から入社にいただるプロセスをフォローしていく仕事です。
◆マネジメント業務
業績管理、業務のプロセス管理、求人案件の管理、メンバーのスキル指導やモチベーション管理を担います。

【キャリアプランについて】
・入社半年程度はプレイヤーとしてキャリアコンサルタントを担当頂き、その後はマネージャーとして4～5名のメンバーマネジメントをお任せします。

【ポイント】
・20～30代の社員が多く、明るく和気藹々とした雰囲気です。
・月の残業時間は全社平均24分と非常に少ないですが、その分生産性を高めることを重視しています。
・内勤中心の業務となるため、服装・髪型は自由です。

【その他補足】
・経験・年齢を考慮の上決定しますので、面接後の役割または選考の評価によっては下限の400万円を下回る場合もあります

生産管理部門は、メーカーである当社において、とても重要な役割を担っています。
自社製品製造におけるコスト削減、在庫適正化、短納期生産体制の構築は、経営という側面においても影響力を持ち、会社の発展に大きく貢献できる部門です。

【具体的には】
自社製品（小型CPUボードArmadillo）製造における
・生産計画、調達計画の立案（在庫適正化）
・社内製造工数管理（生産活動全般の適正化）
・製造工程の生産性向上（生産方式、工場レイアウトの改善など）
・短納期生産体制の構築（お客様のご要望にスピーディにお応えするためのしくみ作り）
・生産管理部門のマネジメント（業務管理、作業指示、教育など）

同社の人事担当として、以下の業務を担って頂きます。

【具体的には】
・採用業務（新卒/キャリア/非正規）
・育成・研修業務
・労務業務
・総務業務
・部下マネジメント

※最初は得意な業務からお仕事に慣れていただき、将来的にはご本人のキャリアプランに応じて、人事総務に関する様々な業務をご担当頂く可能性があります。

【風土について】
「風通しの良い社風・入社年次に拘わらず実績に応じた評価制度」があります。同社では、成果・実績を出した社員を、新卒・中途も関係なく、正当に評価する環境です。
フラットに意見を発信できる社風で、経営層との距離も近く感じられます。
女性のMGRも多く活躍されており、男女分け隔てなく活躍できる環境です。また、服装は男性はスーツ、女性はビジネスカジュアルで就業しています。

【休業環境について】
・1年間で自由な時に5日間休暇を取得できる「リフレッシュ休暇制度」や、消化できなかった有給休暇の残りを積み立てて置くことができる「積立有給休暇制度」は、ご自身やご家族が病気になってしまった際のお休みや、ボランティア活動などに参加するためのお休みの時等に使用することができます。また、フレックスタイムの導入（一部部門は対象外）等、メリハリのある働き方を推進しています。
・育児、介護での短時間勤務制度は、子供が小学校を卒業するまで1日3時間以内で適用することができます。また、妊娠時の短時間勤務制度もあり、1日2時間までの勤務時間の短縮をすることができる等、積極的にライフイベントをサポートいたします。

将来の幹部候補として、専門知識とご経験に応じた業務をお任せします。

【具体的には】
・技術開発から設計、板金、機械加工、製造、品質保証に至るまで各工程の管理・調整や、部署間の連携、製造工程における前工程と後工程の管理調整などを中心にお任せします。
・同社は多種多様な業種から金属製品の製造オーダーを受けているため、これまでのご経験・知識を活かしながら対応して頂くことを期待します。
・製造部門の管理職候補として、担当メンバーの育成、管理業務もお任せしていきます。将来的には、幹部候補生として活躍いただくことも期待されます。

【ポイント】
・社長と直接やり取りし、事業の更なる発展に直接携わる仕事をお任せするため、事業への貢献感や自身が携わった成果をダイレクトに感じることができます。
・マニュアル（各種業務テキスト）講習、社内認定講習及び技術講習、階層別研修など研修制度も充実しているため、スキルを磨き続けることができる環境です。
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください

【働き方について】
・有休取得を推奨しており、ほとんどの社員が取得
・月平均残業時間20時間程度

役員直下に配属となり、マネージャーとして札幌拠点の戦略立案から実行までお任せします。

【具体的には】
・メイン領域は、ICTコンサル、WEBシステム開発(100％プライム案件)、最先端技術の研究開発です。
・最先端技術は「自社がリードする」という気概を持っており、ブロックチェーン・AI開発の実用化や研究開発の案件も進捗しています。
・その他、札幌オフィスの責任者として組織のマネジメントや、北海道地域における新規案件の獲得やパートナー構築もお任せします。

【業務担当事業部へ配属（本社には10名在籍）】
事業所500箇所、従業員数4000人、グループ会社19社を抱え、道内で給食・配食の受託事業を展開する同社の事業課長のポジションです。

・給食事業（学校・幼稚園）、メディカル給食事業（病院・介護施設）、配食・外食事業のいずれかの組織の統括マネジメント
・各事業所（学校や病院など）の責任者を束ねるマネージャーの上に立つポジションで、50名規模の組織を統括する部長の下でフットワーク良くマネジメントしていただけることを期待します。

◆募集について
【勤務地】札幌市東区　旭川市　※車通勤可
【勤務時間】9：00～17：45