会計・税務コンサルタント（税理士・科目合格者）／税理士法人さくら総合会計
【札幌本社】【転勤なし】【経営TOP・転職者インタビューあり】
求人内容
- 仕事内容
- 税理士として下記業務をご担当頂きます。
【具体的には】
・顧問先様への税務会計業務（月次監査、決算業務、税務申告書の作成等）
・税務会計、財務に関するコンサルタント業務
・未来会計（MAS監査）業務
・借入・資金繰支援業務
・・経営改善指導
・株式会社新規設立
・リスクマネジメント・保険コンサルタント業務
・公会計（自治体）のコンサルタント業務
・社会福祉法人の法定監査
【同法人について】
さくらマネジメントグループは、税務・会計業務を中核とし、現在、合計12社で構成される事業経営の総合コンサルティング企業グループ。従業員規模含め北海道では最大規模である。 - 募集背景
- 組織強化のための増員
採用条件
- 学歴
- 不問
- 必要資格
- 税理士
- 必要業務
経験 - ［以下いずれかに該当する方］
●税理士または公認会計士の資格
●税理士試験で3科目以上合格（経験に応じて選考可）
【以下業務経験も必須となります】
●3年以上の税務/会計実務の経験
勤務条件
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 500万円～750万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当（上限月2万5000円） 役職手当 - 休日休暇
- 完全週休2日制（土日） 祝日 有給休暇 （入社月より付与有り） 夏季・冬季に有給休暇の計画付与、 年末年始、慶弔 ほか ※年間休日125日
企業情報
- 業種
- 財務・会計コンサルティング
- 特徴
- 1973年創業、北海道地場資本の独立系では最大手級の税理士法人の一つ。本社札幌のほか新潟市にも事務所を持ち、北海道および日本海側を中心とする東北・北陸地方を事業エリアとする。グループ全体として税務・会計の「ワンストップサービス」を提供。事業経営のプロフェッショナル集団として顧客満足を最大限に高める体制を整えている。税理士法人で関与先数が年々減少している中、成長業界である社会福祉法人に特に力を入れるなどし、現在でも年間数十社の関与先純増に成功している。新規顧客が現関与先や金融機関からの紹介という実績も、顧客満足の高さを裏付ける。
同社は「人材」への投資は惜しまず、十分な予算を投入して採用・育成・雇用に注力する。なぜなら、この業界のサービスは目に見える「モノ」ではなく、すべて「人」が提供するものであるとの考えによる。一人ひとりがやりがいを持ち、意欲的に業務に取り組めるような体制が整得ている。
人材育成の面では、月1回の全体研修や月1～3回の専門研修等で、OJTのみに頼らない充実した研修制度を持つ。 - 売上
- 8億2000万円
- 従業員数
- 100名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 17318
- 担当コンサルタントより
- 北海道を代表する地場大手税理士法人であり、右肩上がりで成長を続けています。専門的な経験・知識を生かすことができる環境です。
同社への弊社インタビュー記事です。あわせて御覧ください。
＜経営TOPインタビュー＞
https://rs-hokkaido.net/change/202302_sakura.html
＜転職成功者インタビュー＞
https://rs-hokkaido.net/hero/202308_sakura.html
◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
