勤務地

北海道千歳市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

弊社IIM（千歳） にて生産に必要な材料の所要確認を行っていただきます。
マネージャー指導の元、下記の業務にあたっていただきます。

【具体的には】
業務の内容は下記業務を中心を担当いただきます。
・発注依頼書作成・在庫（材料倉庫・積送分・発注分）を加味して材料メーカーや商社と納期の確定
・物流L／Tを把握し、納期管理を行う
・倉庫からIIMへの払い出しの管理
・2027年の量産までは月ごとの発注を自動計算なしで行う

【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

IIM(Fab)における前工程、後工程のパイロットラインの試作ロットの管理、量産化以降の生産計画の立案及び仕掛在庫計画の予実管理を行います。

【具体的には】
・スケジューラの結果に基づく生産計画の進行管理・改善
・納期状況試作等の重要性を判断し、優先順位の検討
・生産計画
・実績纏め（コトマエ、コトアト分析）
など

【その他】
IIM（Fab）は2025年にてパイロットライン稼働、2027年に量産に移ります。そのため、稼働前は、上記業務の準備を行い、パイロットライン稼働より上記実業務をスタートしてまいります。
現在、各業務に対して組織を組成している状況です。そのため、過去のルールにとらわれず、業務にあたることができる環境です。

【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

800万円～1,400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体工場における前工程・後工程のパイロットラインの試作ロット管理や、量産化以降の生産計画立案、仕掛在庫計画の予実管理をお任せします。
また、管理職として、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・スケジューラの結果に基づく生産計画の進行管理、改善
・納期や試作の重要度を踏まえた優先順位の検討
・生産計画の立案
・実績取りまとめ（前工程/後工程分析）

＜業務環境について＞
勤務先は、北海道千歳市の工業団地「美々ワールド」に建設された製造拠点「IIM（Innovative Integration for Manufacturing）」です。IIMは、次世代半導体の量産に向けた最先端の製造拠点として2025年4月に試作ラインが稼働し、2027年の本格量産に向けた事業拡大が進行中です。

＜転勤について＞
現行制度上は転勤ありでの採用となりますが、千歳での勤務を想定しており、実際には転勤は発生しません。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

1,000万円～1,400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体工場における生産設備の保全・改善業務をお任せします。

【具体的には】
・生産装置の保守/修理/定期メンテナンス/改造対応
・各設備の品質/コスト/生産性の監視および改善
・メンテナンス業務の自動化および効率化推進
・消耗部品やメンテナンスコストの削減対応
・設備メーカーや社内関係者との連携、交渉
・チームマネジメント

＜業務環境について＞
装置導入や改良に積極的に取り組む環境です。海外メーカーとの調整業務もあるため、語学力を活かせる環境です。

勤務先は、北海道千歳市の工業団地「美々ワールド」に建設された製造拠点「IIM（Innovative Integration for Manufacturing）」です。IIMは、次世代半導体の量産に向けた最先端の製造拠点として2025年4月に試作ラインが稼働しており、2027年の本格量産に向けた事業拡大が進行中です。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体前工程、後工程一貫製造ラインに必要な装置、材料、基板、電子部品の調達部署での、アシスタント業務を担当して頂きます
※専門知識やアシスタント業務経験は一切不問です。その辺りはOJTにてサポートして参りますので、ご安心ください（Rapidus社への意欲・業務意欲・適性・ポテンシャル重視の採用となります）

【仕事内容】
・システムへのデータ入力
・Excelでの集計作業（テンプレートあり）
・データチェック作業
・社員からの問合せ対応
・会議準備
・社内美化活動
・消耗品の管理
・来客対応
・その他付随して発生する作業（特別なスキルは不要です）

【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります
【勤務地】
千歳事務所：千歳市千代田町2丁目16 NTT千歳ビル（JR千歳駅から徒歩10分）
【年収に関して】
固定残業手当30時間含みます

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

品質管理部門の管理職候補として製品の品質管理業務を担いつつ、品質管理体制の改善等の各種改善活動に着手いただきます。
また、管理職候補として、若手社員の育成にも従事していただきます。
工場の老朽化に伴い、工場の建て替えを検討しております。ゆくゆくは新工場の製造管理体制の構築にも携わっていただきます。

【具体的には】
・検定試験（性能試験・外観試験）※自動分析装置の操作
・ユーザーからの試験調査対応
・製品改良（軽微な改良のみ）
・各種改善プロジェクト参加（中小機構との連携）
・若年層を中心とした指導と育成
・ISO13485対応
・QMＳ省令対応

【所属部署】
千歳工場（北海道千歳市泉沢1007番地67）
・人員構成：32名（正社員：10名、嘱託社員：3名、限定正社員：8名、パート社員：11名）　※うち品質管理課：3名
・他部門と密に連携して、今後の製造管理体制構築に向けて議論を進め実行していただきます。

【その他補足情報】
・マイカー通勤可（専用駐車場あり）
・ティーサーバー完備
・年間休日131日（計画年休5日を含む）

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

製造部門の管理者と二人三脚で、管理職候補として製造計画の作成や工程改善などの各種改善活動に着手いただきながら、若手社員の育成にも従事していただきます。
工場の老朽化に伴い、工場の建て替えを検討しております。ゆくゆくは新工場の製造ライン策定にも携わっていただきます。

【具体的には】
・製造計画の作成、管理
・作業工程の標準化、標準時間管理
・機械化、自動化の推進
・人員配置計画の作成、管理
・在庫、購買管理
・各種改善プロジェクト参加（中小機構との連携）
・若年層を中心とした指導と育成

【所属部署】
千歳工場（北海道千歳市泉沢1007番地67）
・人員構成：32名（正社員：10名、嘱託社員：3名、限定正社員：8名、パート社員：11名）　※うち品質管理職3名
・他部門と密に連携して、今後の製造管理体制構築に向けて議論を進め実行していただきます。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

8月26日にリニューアルオープンする千歳市の道の駅「サーモンパーク」の飲食・小売コーナーの運営全般の責任者を担当します。店舗全体に関わる仕事です。
※8月中旬頃より順次事前研修を開始いたします。
※ご入社時期はお一人お一人のご状況に合わせて、柔軟に対応いたします。

【具体的には】
・売り場の設計、コーナー作り
・新商品の開発
・地元の素材を生かしたメニュー開発や販売戦略の立案
・地域の魅力を発信する店舗イベントの立案・運営
・スタッフ教育　など

【ポイント】
地域の魅力を発信する、千歳の食のテーマパークです。地元の農家さんやお店から仕入れた野菜や商品を販売するお土産コーナーや農産物コーナーを創ったり、地元の食材を活かしたメニューを0から開発し、地域の魅力を味わえる飲食コーナーを創ったりします。地元のお客様や観光のお客様に対し「ワクワクする地域の未来づくり」をテーマに道の駅をプロデュースし、地域の魅力を発信する仕事です。地域に密着し、地域を元気にする楽しさを直に感じたい方を募集します。
月に1度の商品開発会議では、社歴や年齢を問わず「0→1」で新商品を開発します。小売・外食業界経験がある方には、経験を活かして更にスキルアップできる環境があります。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

世界最先端の新工場の人事部署での、アシスタント業務を担当して頂きます
※専門知識やアシスタント業務経験は一切不問です。その辺りはOJTにてサポートして参りますので、ご安心ください（業務意欲・適性・ポテンシャル重視の採用となります）
【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります
【勤務地】
新工場（名称：IIM‐1／千歳駅からシャトルバス運行で10分）
【その他】
年収について：年俸制／固定残業手当30時間含みます
勤務時間：8時30分～17時

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

世界最先端の新工場の生産技術部署での、アシスタント業務を担当して頂きます
※専門知識やアシスタント業務経験は一切不問です。その辺りはOJTにてサポートして参りますので、ご安心ください（業務意欲・適性・ポテンシャル重視の採用となります）
【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります
【勤務地】
新工場（名称：IIM‐1／千歳駅からシャトルバス運行で10分）
【その他】
年収について：年俸制／固定残業手当30時間含みます
勤務時間：8時30分～17時

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

600万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ネットワークやサーバの構築・運用、情報セキュリティ関連業務、システム開発、社内SEなど、これまでのIT関連のご経験を活かせる業務を幅広く柔軟に検討
※まずはお気軽にお問い合わせください
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください

【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります

【勤務地】
新工場（名称IIM-1／JR千歳駅から連絡バス※車通勤検討可能）あるいは千歳事務所（JR千歳駅から徒歩10分）

【年収に関して】
・固定残業手当30時間含む
・前年収やご希望を考慮し決定

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の経理部メンバーとして、千歳工場(IIM）にて下記の業務をお任せします。
【具体的には】
・原価管理
・固定資産管理
・棚卸資産管理　他
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください。

【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります。

【勤務地】
新工場（名称IIM-1／JR千歳駅から連絡バス※車通勤検討可能）あるいは千歳事務所（JR千歳駅から徒歩10分）

【年収に関して】
・固定残業手当30時間含む
・前年収やご希望を考慮し決定

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は商品開発とブランディングに注力し、「LeTAO」などを展開しています。1人でも多くのお客様に【LeTAO（ルタオ）】商品のファンになっていただくため、カスタマーサポートの体制を強化します。当社カスタマーサポートセンターの管理をご担当いただきます。

【具体的には】
・オペレーターのフォロー対応（質疑応答、上席対応、定期面談）
・新人研修・育成
・KPI（応答率・品質など）の管理
・改善提案
※仕事に慣れてきたら、新企画や新ツール導入のリーダーにもチャレンジしていただきます。

【入社からのフォロー体制】
入社後は、電話対応やメール対応などのオペレーター業務を経験し、基本的なスキルを習得していただきます。その後、先輩社員が横について管理者研修を実施します。約1か月間、オペレーターのフォロー対応を行いながら業務に慣れ、徐々に担当範囲を広げていただきます。

■利用ツール■
・受注システム（注文入力・変更処理）
・CTIツール（コールセンターシステム）
・メール・チャットツール（お客様対応用）
・メール・チャットツール（社内連絡用）

【組織構成】
・約30名（うち正社員10名程度）　・女性7割、男性3割

【ポイント】
・東証プライム上場の寿スピリッツ株式会社を親会社にもつ「LeTAO」ブランドを中心としたお菓子メーカーです。
・当社は「喜びを創り喜びを提供する」を経営理念に掲げ、北海道で自社工場による製造から直営店での販売までを一貫して手がけています。
・現在は小樽市、千歳市、札幌市などで10店舗を展開しています。
・チーズケーキの「LeTAO」など、商品開発とブランディングに注力し、知名度・実績ともに北海道の老舗企業に劣らない存在へと成長しました。
・近年は海外にも進出しています。
【商材】
小樽洋菓子舗ルタオ・あんバタ屋・Now on Cheese♪・PISTA＆TOKYO・果実とバターcanarina　など

【働き方について】
・シフト制勤務
　8:30～18:30のうち実働7時間50分（休憩70分）
　＜勤務パターン＞
　（1）8:30～17:30　（2）9:30～18:30
・月平均残業時間：約10時間

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

600万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産技術、新工場のプランニング、オペレーション業務他、これまでの半導体関連のご経験を活かせる業務を幅広く柔軟に検討
※まずはお気軽にお問い合わせください
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください
【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります
【勤務地】
新工場（名称IIM-1／JR千歳駅から連絡バス※車通勤検討可能）あるいは千歳事務所（JR千歳駅から徒歩10分）
【年収に関して】
・固定残業手当30時間含む
・前年収やご希望を考慮し決定

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

400万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産管理、生産技術、オペレーション業務、設備管理他、これまでの製造業でのご経験を同社で活かせます
※まずはお気軽にお問い合わせください
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください
【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります
【勤務地】
新工場（名称IIM-1／JR千歳駅から連絡バス※車通勤検討可能）あるいは千歳事務所（JR千歳駅から徒歩10分）
【年収に関して】
・固定残業手当30時間含む
・前年収やご希望を考慮し決定

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産管理・生産技術・設備管理など、製造業で培ったご経験を活かせるポジションです。
OJTサポートがあるので、半導体業界未経験の方も安心してスタートできます。

＜業務環境について＞
勤務先は、千歳事務所（JR千歳駅から徒歩10分）または千歳市の工業団地「美々ワールド」に建設された製造拠点「IIM（Innovative Integration for Manufacturing）」です。

IIMは、次世代半導体の量産に向けた最先端の製造拠点として2025年4月に試作ラインが稼働し、2027年の本格量産に向けた事業拡大が進行中です。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

1,000万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

千歳工場の人事部において、人事・労務管理を中心に各種調整や業務改善をおまかせします。

【具体的には】
・勤怠/労務管理、個別労務対応
・工場内の部門間調整
・本社人事部門との各種調整業務
・人事チーム内の業務改善/効率化/最適化の推進
・コンプライアンス啓発、職場環境改善活動
・人事データ分析　など

＜転勤について＞
現行制度上は転勤ありでの採用となりますが、千歳での勤務を想定しており、実際には転勤は発生しません。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

1,000万円～1,400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

基幹ERPシステムおよび周辺サブシステムの保守・運用をお任せします。
導入段階からベンダーや社内メンバーと協働し、その後は以下の業務マネジメントを行います。

【具体的には】
・SAP S/4HANA主要モジュールの保守、運用
・ETLツールおよび周辺システム間インターフェースの保守、運用
・ERP基盤となるSAPクラウドの監視、運用
・各システムベンダーへの委託業務マネジメント
・グループメンバーのマネジメント

＜業務環境について＞
勤務先は、北海道千歳市の工業団地「美々ワールド」に建設された製造拠点「IIM（Innovative Integration for Manufacturing）」です。IIMは、次世代半導体の量産に向けた最先端の製造拠点として、2025年4月に試作ラインが稼働し、2027年の本格量産に向けた事業拡大が進行中です。

＜転勤について＞
現行制度上は転勤ありでの採用となりますが、千歳での勤務を想定した採用で、実際には転勤は発生しません。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務詳細】
・面接調整（社内外）
・採用セミナーの運営
・大学との連携
・就職活動生とのコミュニケーション
・採用事務
・教育・研修
・その他（人事領域の業務をご依頼）など
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください
【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります
【勤務地】
千歳事務所：千歳市千代田町2丁目16 NTT千歳ビル（JR千歳駅から徒歩10分）
【年収に関して】
・固定残業手当30時間含む
・前年収やご希望を考慮し決定

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新卒採用業務において下記業務の中からご経験やご希望を考慮し、お任せします。

・企画～運営（IS/社内外説明会/社内イベント/研修…など）
・採用サイト運用更新（コンテンツ提案～更新運用）
・学校訪問（全国対象）
・応募者対応（ATS利用含む）
・調整業務（社内外：打合せ/選考時…など）
・データ分析
・改善活動（周知方法や運営、その他もろもろ）

【転勤について】
現行の制度上は転勤有りでの採用となりますが、千歳での業務を想定した採用のため、現実的には転勤無しとなります。

【年収に関して】
・固定残業手当30時間含む
・前年収やご希望を考慮し決定

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