求人情報

勤務地

北海道旭川市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロダクト(家具)をつくる流れの中で、カタログ製品の他、設計事務所やデザイナーから上がってきたやデザインや図面をもとに、詳
細設計や3DCAD、CAD/CAMプログラム設計を行っていただきます。
具体的には、工場に14台導入されているNC加工機のプログラム開発、操作を行う業務です。多品種に及ぶ製品ごとに最適な3次元
CAD/CAMプログラムを制作し、生産を効率化します。木材を材料としていることから加工は難しく、現場では常に創意工夫が求めら
れます。新しいことに挑戦し多様な技術を習得することが可能です。家具製造の流れをどうオートメーション化し、生産性を向上させ
ていくかが大切になります。
また、加工機械の保守・メンテナンス・電気設備の点検といった知識・経験がある方はより幅広く活躍いただけます。

【具体的な業務】
・家具製造工程全般
・NC・CNCなどの加工機械のプログラミング、オペレーション業務
・加工機械の保守・メンテナンス・電気設備の点検

【組織構成】
・製造本部 製造設計部に配属となります。同部署は部長1名 課長2名 スタッフ6名で構成されています。

※職務の変更の範囲
会社の定める業務

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ワイヤレスセンシングとクラウドアプリケーションを中心としたソリューションを提供する、同社事業の核となるWebサービスの開発に携わります。

【具体的には】
・営業部門と連携しての顧客サービスの設計（企画、要件定義、基本設計等、商品開発の上流工程）
・IoT技術を活用した遠隔監視システムの開発／プログラミング
※担当は自社開発商品のみで、外部からの受託開発は原則ありません（客先やサーバー提供元に一時的に常駐するケースはあります）

【開発製品】
・赤外線カメラによる遠隔監視でロードヒーティングの運転を最適化するシステム
・センサーによる計測データで、建設現場の安全管理を支えるシステム
・高性能ドライブレコーダーで交通事故の削減に貢献するシステム

【開発環境】
◆OS／Linux　◆言語／PHP、Java、C　◆DB／PostgreSQL など

【顧客について】
主な顧客は、不動産、建設、インフラ関連業界などの常時監視が重要となる企業や法人から、最近は農業、漁業などあらゆる業界にサービスを拡大しています。

【キャリアアップについて】
社内のエンジニアは、組込系、オープン系、インフラ系などの技術を持った社員が共存しており、個別のサービスや顧客によって必要となる機器により役割分担をしながら、自社内で企画・開発を行っています。経験を積みつつ、キャリアアップを図ることも可能です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手顧客(流通・アパレル・エネルギー・旅行代理店)の案件において、上流から下流までシステム開発をお任せします。
※案件例…インフラ会社の基幹業務システムの再構築など多数

【具体的には】
・ASP.NETをメインとした直請けの開発案件について、上流工程からシステム開発を担当します。
・自社建屋内でホスティングサービス・クラウドサービスを提供しているため、自社内開発がメイン。運用フェーズにおいても顧客先常駐はありません。※業務把握のため、一時的に常駐することはあります

【働き方について】
・時間単位で有給を取得できるように社内規定を改定。
・部門ごとに残業時間の縮減等目標を立て、毎月達成状況や課題を話合い
・フレックスタイム制（フルフレックス）
・休憩時間：60分
・標準的な勤務時間帯　9:00～17:30
・残業月10時間
・有給休暇消化率80%
※時短勤務　相談可

【組織について】
・システム事業部に配属となります。
約35名で、20代～40代の年齢層のメンバーが所属しています。

【キャリアアップ／評価制度】
・マネージャー～スペシャリストまで、中小規模の企業だからこそ幅広いキャリアを描くことができます。
・次世代を担う社員研修や職能別研修、海外研修を実施しています。
・17段階の職能資格に格付けし、目標管理制度に基づきその達成度に応じて昇格、昇給、賞与に反映します。

【教育制度・資格補助】
海外研修（主にドイツ、スイス、アメリカ、中国など定期的に社員を派遣。20年以上前から実施しています）、階層別研修、職能別研修、経営戦略研修

※職務の変更の範囲
会社の定める業務

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社システムの新規開発／改修／運用保守

・東証プライム上場企業の情報システム部門の採用（現在6名勤務）
・一部工程だけの関与で終わることなく、企画～要件定義～設計～コーディング～テスト～運用まで、納得いくまで実力を発揮できます
・採用背景：業績好調に伴う組織強化に向けた増員募集
・月平均残業時間：平均残業時間10時間
・未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください
・年収について：ご経歴によっては400万円を下回る場合がございます

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

503万円～728万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インフラ構築案件をご担当頂きます。インフラ基盤設計・構築におけるスペシャリストを目指せる環境です。

【具体的には】
・情報システムのセキュリティ対策、改善活動、サイバー攻撃に対するインシデント対応、システム運用フロー策定までお任せします。
・担当するのは農業・畜産、電気、メディア、交通インフラ、スポーツなど多種多彩な業種の案件です。
・案件ごとに4～5名のチームで動きます。各案件の任期は半年～1年程度です。

【同社の特徴】
・SCSKグループのバックボーンを活かし、流通系とERP導入に特化した事業を展開しています。
・特定メーカーにとらわれない中立のSIベンダーとして、「徹底した品質管理」「アジャイル開発による顧客満足度向上力」「プロジェクトマネジメント」に強みがあり、顧客からの信頼も厚いです。
・下流工程から上流工程までしっかりと携われるため、一人前の技術者としてスキルアップが可能です。

【就労環境について】
・先進的な働き方改革を取り組んでおり、ワークライフバランスが充実しています。在宅勤務・副業・兼業可能、フルフレックス制です。
・密なコミュニケーションを取るために、社長との懇親会や全社・部内単位で数多く会合を開催しています。安心して長く働ける職場環境です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロジェクトマネージャーとして、HubSpot導入プロジェクト全般をお任せします。

【具体的には】
・クライアント企業の業務整理/課題整理
・ASIS-TOBEの可視化
・要件定義
・各ステークホルダーとの折衝
・プロジェクト管理
・導入支援/運用フォロー

＜業務環境について＞
HubSpotは、米国HubSpot社が提供するCRM・マーケティング支援ツールです。クライアントは大手製造業などを想定しており、入社後はPMとしてプロジェクト推進を担います。CEOと連携しながら事業拡大を推進いただき、将来的にはチームマネジメントも担っていただく想定です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企画営業職として、ホームページや動画などのITメディア、パンフレット・ポスターやWEB広告などの多種多様な販売促進支援の受注活動を担当していただきます。
また、自社で制作・運営しているECサイト「食べレア北海道」に掲載する北海道の魅力的な「レア」商品の調達や情報収集活動も行います。

【具体的には】
・ホームページや動画などのITメディア、パンフレット・ポスターやWEB広告などの販売促進支援の受注活動
・地域限定型コミュニティサイト「TON×TON(とんとん)」や、地域に特化した求人マッチングサイト「TON×TON JOB （トントンジョブ)」、ECサイト「食べレア北海道)」など、自社メディアの掲載先の獲得や情報収集、広告販売
・商業印刷の受注、校正、納品および付随する業務

などをおまかせいたします。
どのような手法で仕事を進めていくかは、各担当者の裁量に委ねられているため、自由に活躍の場を広げることができる環境です。

※入社後は内部研修、同行営業等のOJTを主体とした研修制度があります。
※既存のお客様へのセールスがメインとなりますが、新規開拓もあります。

【仕事の魅力】
・自分のアイデアを『カタチ』にすることができます。
・同社は印刷業をベースにしていますが、事業が増えた現在は、広告会社とほぼ同等の業務を行っています。
・印刷のみではなく、デザイン制作、Webサイト制作、システム開発まで、社内でワンストップ対応が可能です。チームで連携を取りながら、最後まで責任をもって仕事に取り組むことができます。

【社内全体の雰囲気】
・困ったことがあれば助け合い、嬉しい出来事があれば社員皆で喜びを共有するアットホームな雰囲気です。
・仕事で悩んだとき、困ったときに気軽に相談しやすい環境です。
・研修（OJT）をご用意しておりますので、経験が少なく自信の無い方でも安心して仕事にチャレンジすることができます。
・女性社員は全社で3割以上在籍。産休・育休取得実績もあり、子育てしている社員が多数活躍しています。
・20代での管理職登用実績もあり、平均年齢より若々しい雰囲気です。
・社内には、様々なスキルを持ったスペシャリストが在籍しており、情報共有をすることで刺激を与えあうことができます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【道路、トンネル、橋梁、上下水道、都市土木、鉄道、河川、ダム、土地造成等の土木工事における施工管理をお任せいたします】
・現場における工程管理・安全管理
・作業員への指示
・施工に係る管理業務・書類作成・舗装工事 等

【その他補足】
・年収についての補足　モデル年収：36歳600万　昇給、賞与有
・・経験・年齢を考慮の上決定しますので、面接後の役割または選考の評価によっては下限の450万円を下回る場合もあります

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【組織設計事務所における設備設計担当】
公共建築、商業施設、業務施設等の設備設計（電気設備・機械設備）ならびに設備に関わる工事監理を担当して頂きます。設計実務は外注であるため、主な業務内容は自社担当者としての電気・機械設計外注先の管理、施工現場の管理・確認、引渡し済み物件のアフターフォローです。

【具体的には】
・再委託先である設備設計事務所への指示、内容確認、図面チェック
・電気・機械設備工事に関する工事監理
・現場での定例会議出席、施工図・施工計画書のチェックなどの工事監理業務
・竣工後のアフターフォロー業務（設備機器の不具合があった場合の調査、原因究明、対策検討など）

【その他補足】
・勤務時間：9:30～17:30
・勤務地：札幌市中央区（地下鉄徒歩圏内）
・経験と年齢を考慮の上決定しますので、面接後の役割または選考の評価によっては年収400万円を下回る可能性もあります

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新築工事やRN工事の施工管理を業務をお任せします。

【具体的には】
・図面及び使用の確認
・施工手順の策定及び調整
・施工業者への支持監督
・施工物件の品質管理　等

【転勤について】
総合職の他、転勤の無いブロック社員としての採用も可能です。

【その他補足】
・就業時間　8:30-17:30
・勤務地　札幌市中央区　※地下鉄駅徒歩圏内
・年収については経験・ご年齢・前年収を考慮の上決定するため、記載の下限年収を下回る場合もございます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

道路、河川、橋梁、公園、上下水道、宅地造成、等の土木設計全般をお願いします

【具体的には】
・開発地の周辺調査・計画策定・基本設計・実施設計
・CAD-PAC、AutoCAD、JwCAD、3DCADを使用した図面作成
・数量計算・工事費算出等の書類作成
・開発行為許可申請などの各種申請業務
・設計監理

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

高品質・高気密注文住宅の施工管理職です。

【具体的には】
お客様との現場打合せ・関連業者との打合せ・現場管理（品質・原価・工程・安全）・見積・積算・メンテナンスなどをおこなっていただきます。
お客様と設計者が打合せたプランを実際にかたちにしていく仕事ですが、単に図面通りにつくるのではなく、お客様との現場打合せで設計者と共に様々な提案を行い想像以上の住宅をつくり上げていただきます。
現場の工程管理や品質管理はもちろんのこと、現場近隣の皆様への配慮も含めてトータルに家づくりを行っていただきます。

【その他補足】
ご経験次第では上記年収を下回る可能性がございます

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
・お客様との打合せから、基本プラン設計、実施設計、設計・施工監理、インテリア設計、アフターフォローに至るまで、住宅一棟を建てる為に必要な全業務に携わって頂きます。
・外観・内観設計だけでなく、家具から建具に至るまで、全てがフルオーダーメイドであるため、商品ではない、唯一無二のお客様の大切な財産を共に創り上げる喜びがあります。

【企業について】
平成17年度「経済産業大臣賞　消費者志向優良企業」として表彰された同社は、 構造材の全てにおいて国産材（HOP京都は京都産ヒノキ）を使用しています。室内に使用する仕上げ材も新建材など工業製品をなるべく使わず、北海道の広葉樹、国有林（間伐材）などを使用し、人と環境に配慮した家作りを実践しています。

【その他補足】
ご経験次第では上記年収を下回る可能性がございます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

サブコンとして、主に中規模～大規模建築屋内線工事における施工管理業務全般を担当します。

【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、工場などの屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事
・工事の見積もり、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理
・ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝

【その他補足】
・数百万円から数十億円規模の新築工事や改修工事を数多く手掛けていますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2～3年は、社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
・ 原則転勤はありません。工事対応で出張の可能性はあります。

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勤務地

北海道河西郡芽室町

想定年収

430万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は連結で約3,000人の規模,連結売上1375億円超えを誇る合成樹脂製品の製造・加工・販売を行うタキロンシーアイ（伊藤忠グループ）の商社機能を担っております。
同社にて、販売店に肥料の提案、販売を行う法人営業をお任せします。

■業務詳細
・国内外メーカーの肥料や、土壌改良材、農業生産を支える各種機能商品等の既存営業をメインで行います。伊藤忠商事の海外ネットワークを活かして、化成肥料や肥料原料の販売も行います。
・それらの商品、特に新商品や注力商品を販売店へ提案し販売します。販売店やメーカーの方と一緒に農家の方を訪問し、直接商品提案、肥料の効果的な施肥方法・タイ
ミングなどのアドバイス等を行うこともあります。
・また、生産者や時代のニーズに合わせてオリジナル肥料をメーカーと共同開発、販売も行います。
・その他、資料作成や春頃2tトラックでの肥料の配送などの業務も発生します。

■組織構成・環境
北海道支店は、支店長1名、営業メンバー5名、営業事務1名で構成されています。年齢層は20代～40代で中途採用の方が6名中5名在籍しています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【建築工事の施工管理全般】（1級建築施工管理技士）
建築工事施工管理に必要となるすべての業務。
・工事工程の作成および工程管理
・工事に必要となる資材、労務の発注
・施工図の作成
・工事に関する品質管理、安全管理、原価管理
・事業主、役所、発注先、近隣住民等工事関係者との打ち合わせ、折衝　等

◆募集について
【雇用形態】正社員
【勤務時間】8:45～17:30
【勤務地】札幌市北区　※JR・地下鉄駅徒歩圏内


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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～720万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備課長候補として、建築設備工事における施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
・発注者との打ち合わせ
・施工図の作成
・仕様/施工手順の策定
・工事予算の調整
・施工業者への指示
・施工管理業務全般

＜業務環境について＞
配属先の札幌支店には、現在35名が在籍しています。医療・福祉施設、教育施設、事務所ビル、配送センターなど幅広い案件を担当しています。転勤のないブロック社員としての採用を予定しています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■公共施設を中心に既存建築物の耐震補強や長寿命化型の改修設計に携わる他、新築/増改築の基本/実施設計にも取り組みます。
　 工事発注後は工事監理も行います。
・構造体の劣化診断：長期保全計画等による長寿命化の検討
・耐震改修設計:耐震性確保のための構造改修設計
・新増改築設計:発注者や意匠設計担当者との打ち合わせによる構造設計
　(建築物の用途、使用条件等の確認、構造方式の検討等)
・工事監理:工事内容を設計図書と照合

【配属】
建築技術部に配属（12名在籍）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■公共施設を中心に設備系担当として、既存建築物の省エネ改修に携わる他、新築/増改築の基本/実施設計にも取り組みます。
　 工事発注後は工事監理も行います。
・建築設備の劣化診断：更新計画等による長寿命化の検討
・省エネ改修設計:既存施設でのＣＯ２削減可能な設備改修設計
・新増改築設計:発注者や意匠設計担当者との打ち合わせによる設備設計
　(建築物の用途、使用条件等の確認、設備方式の立案等)
・工事監理:工事内容を設計図書と照合

【配属】
建築技術部に配属（12名在籍）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■既存建築物の劣化調査及び診断、長寿命化調査に携わります。
・建築物の劣化調査及び診断
・長期保全計画等による長寿命化の検討

【配属】
建築技術部に配属（現在12名在籍 その内建築物調査は3名）

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