「小樽洋菓子舗ルタオ」のEC担当／株式会社ケイシイシイ
【北海道本社】【転勤なし】【年収400万円～】
求人内容
- 仕事内容
- 主力商品の「ドゥーブルフロマージュ」等を展開するLeTAOを始め、
様々北海道を代表する商品をを扱う同社にて、EC運営担当業務をお任せ致します。
【具体的には】
自社およびモール店舗の販促企画、実施、検証までのPDCAを回して頂きます。過去の実績を参考に商品選定やオファーの決定、クリエイティブのディレクションを行って頂きます。
【同社について】
「喜びを創り喜びを提供する」を経営理念に掲げ「北海道で自社工場での製造～直営店での販売まで一貫して手掛けており、国内外問わず、こだわりの洋菓子をお届けしています。
【商材】
小樽洋菓子舗ルタオ・あんバタ屋・Now on Cheese♪・Fuwa-Trois・PISTA＆TOKYO等・果実とバターcanarina
【働き方について】
・勤務時間 8:30～17:30
・1年単位の変形労働時間制
・月に一度土曜出勤の可能性有／完全週休二日制（土日）祝日
※マイカー通勤がほとんどですが、朝･夕のみ千歳駅からの送迎バスも運行しています。 - 募集背景
- EC販売の業績好調に伴い、組織強化のための増員募集
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務
経験 - 【何れか必須】
■自社サイトのEC運用経験
■楽天、amazon、LINEなどでのEC運用経験
※商品ジャンルは問いません。ECでの販売経験を重視します - 優遇要件
- コーディングできる方
勤務条件
- 勤務地
- 北海道千歳市
- 転勤有無
- 当面はありませんが、将来的に社内異動の出向の可能性有
- 想定年収
- 400万円～550万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当（上限5万円まで） 残業手当 通勤交通費規定支給（ガソリン代固定支給） 資格手当 燃料手当 残業代支給 退職金あり（入社後3年経過以降） 住宅手当 - 休日休暇
- 週休二日制（土日） 祝日（月に一度土曜出勤の可能性有） 慶弔休暇 有給休暇（入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※上期入社3月・下期入社9月に付与）※年間休日108日（年間カレンダーによる）
企業情報
- 業種
- 食料品（メーカー）
- 特徴
- 北海道を代表する食品メーカーの一つ。北海道の質の高い素材を最大限生かして丁寧に製造し、愛される商品を提案し続けている。商品開発とブランディングに成功しており、北海道の同業界内では新鋭の企業であるが、知名度・実績ともに老舗企業に引けを取らない存在感がある。
元気で明るい社員が多く、風通しが良い社風も同社の特徴。企業としても次々と新しいことへ挑戦し、北海道の魅力を国内・海外に発信する。 - 売上
- 126億円
- 従業員数
- 767名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 23869
- 担当コンサルタントより
- 東証一部上場企業グループ、小樽や千歳の観光エリアを中心に店舗展開を広げ、海外進出も果たしているお菓子メーカーです。中途入社の方も活躍に応じて役職登用の可能性もあります。勤務地は千歳ですが札幌圏からの車通勤も可能です。
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≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
