シニアPdM(プロダクト責任者候補)/AIQ株式会社

【転勤なし】【リモート勤務可】

求人内容

仕事内容
同社独自の特許技術AIであるプロファイリングAIを活用したマーケティングプラットフォームの開発と、新規事業開発におけるシニアプロダクトマネージャーをお任せします。

【具体的には】
■事業計画
・事業計画(PL)の策定、計画達成のための実行推進
■プロダクト戦略
・プロダクトビジョンの策定/アップデート
・プロダクトロードマップの策定、管理
・プロダクトKGI/KPIの策定、モニタリング
■GoToMarket戦略
・プライシング戦略の決定、実行推進
・マーケティング~営業~カスタマーサクセスまで一連のプロセスを含めた販売戦略の策定、実行推進
・市場や競合状況を踏まえたポジショニングの決定
■顧客理解
・顧客インタビュー、利用ログ等の分析を通じて、顧客インサイトや課題発見
・顧客セグメント(ペルソナ)の策定/アップデート
・製品要求仕様書(PRD)の作成
・顧客要望吸い上げ~プロダクト反映までのフィードバックサイクルの構築
■LTVのさらなる向上(PDCA運用)
・各種データを基にした機能改善、新規機能の企画
(利用データ分析、SNSトレンドデータ分析、策定したプロダクトKGI/KPIのモニタリングなど)
■新サービス企画
・エンジニア部門が生み出す新しいテクノロジーを活用し、ワクワクし業界を席巻する新しいサービスによる事業化推進

【同社で働く魅力】
・少数精鋭の組織であるため、プロダクトマネージャーとして幅広い領域の経験が積めます。
・新規事業含め、自分の起案したものが作れる可能性が高いフェーズです。
・最新のAI技術について学ぶことができます。
募集背景
事業拡大に伴う増員募集

採用条件

学歴
専門学校卒業以上
必要業務
経験
・5年以上のプロダクトマネジメント経験を有し、以下の経験を有する方
・経営層やエンジニア、ビジネスチームとの合意形成から施策実行まで行った経験
・定量/定性両面でのユーザーリサーチに基づいた企画立案の経験
・エンジニアリングに対する理解とプロダクト品質に関する経験
・プロダクト開発チーム内外のステークホルダーを巻き込んだリーダーシップスキル、コミュニケーションスキル、ネゴシエーションスキル
優遇要件
・ビジネスモデルや事業戦略の策定経験
・組織成果を最大化するためのチームマネジメント経験
・体系的な知識に基づきプロダクトをグロースした経験
・エンジニアとしての開発経験
・AI(Tech)やSNS関連プロダクトのPdMとしての業務経験
・サービスの新規立上げ、リニューアルプロジェクトの参画経験

勤務条件

勤務地
北海道札幌市
転勤有無
なし
想定年収
800万円~1,200万円
雇用形態
正社員
福利厚生
健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
定期健康診断 リモートワーク補助(リモートHQ) Freeドリンク Freeアルコール(毎日19時~) OFFICE DE ごはん
休日休暇
完全週休二日制(土日) 祝日 年末年始休暇 年次有給休暇(夏季休暇含む) AI休暇(特別休暇年1回付与) 産前産後休暇 育児介護休業 ※年間休日125日

企業情報

業種
ソフトウェア・情報処理
特徴
・2017年の創業以来、「人とAIが共存共栄する未来」を目指して、独自技術を活用した最先端のプロファイリングAI(特許出願中)を基に、革新的なユースケースを次々と創出するスタートアップ企業。
・累計約30億円の資金調達(シリーズC)を達成し、さらなる成長とIPOに向けた事業拡大を進めている。
・AIQの主力技術「DIGITAL CLONE」は、実在する人格を分析・移植し、仮想人格を生成するもので、顧客の産業DXを強力に支援する。その技術は、小売、サービス、製造、住宅、アパレル、美容など、多岐にわたる業界に対応しており、将来的にはグローバル展開も視野に入れた多言語対応型のサービスも開発中。
・創業間もない頃から日経新聞をはじめ各メディアからの取材を受けているほか、大手アクセラレーターや大手IT企業スタートアップ支援プログラムから声がかかるなど、認知範囲を確実に広げている。
・2024年7月にはカシオ計算機株式会社と本業務提携を締結。同社のAI技術を提供しカシオ計算機の新商品開発戦略やグローバル市場の開拓の推進を行う。
売上
8億円
従業員数
54名

担当情報

管理会社
リージョンズ株式会社(北海道)
求人ID
23013
担当コンサルタントより
少数精鋭の組織で幅広い業務に携わり、プロダクト戦略の策定から顧客理解、新規サービス企画まで幅広い経験が積むことができます。
自社の最先端AI技術「DIGITAL CLONE」を活用し、業界を革新するプロダクトを手掛けることができるほか、少人数のため自らのアイデアが形になりやすい環境が整っています。新規事業の推進や成長フェーズにある企業で、革新に貢献できる大きなやりがいがあります。

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≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社(運営サービス:リージョナルキャリア)が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。

≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。

※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。

≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。

※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。

(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。

(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。

(4)企業への推薦~入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。

入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。

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エントリー後の流れ

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。

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