研究職（将来の管理職候補）／株式会社イーベック
【札幌本社】【転勤なし】
求人内容
- 仕事内容
- 企業、大学、研究所等と連携した研究開発プロジェクトが増加している同社の、将来的にプロジェクトを牽引する役割を担う研究員を募集します。
目の前のニーズだけでなく、潜在課題を発掘、あるいは、将来の課題を想像し、自発的に当該課題を解決できる主体性が求められます。
自らの専門領域に固執せず、他領域と議論、連携が必要となります。
【具体的には】
・EBウイルスを活用しヒト末梢血リンパ球から完全ヒト抗体作製…新たな医療・診断薬の開発につなげ治療薬候補として製薬企業にライセンスできる抗体の開発
・研究開発計画の立案・実行
・研究開発推進に必要な外部機関（企業、大学、研究所等）との連携
・公的資金獲得
・知的財産権申請
・論文執筆
上記業務等を一連のプロジェクトとして推進していきます。 - 募集背景
- ・組織力強化のための増員募集
採用条件
- 学歴
- 大学院（MBA含む）卒業以上
- 必要業務
経験 - 製薬企業での研究開発職経験者／関連専門分野の修士以上の学位を有する方
・関連専門分野で修士以上の学位を有する方
・アカデミアの方は筆頭の学術論文（査読あり）実績
・自己管理能力が高く、自らゴールを設定し、達成に必要な方針を立案・実行できること
・最新の情報を収集し、アイディアの提案や基盤技術の構築・改良ができること
・一定の英語力（TOIEC700点以上目安）を有する - 優遇要件
- ・製薬会社での研究開発経験者を優遇しますが、職種未経験者でも可
・ウイルス分野での研究経験のある方、あるいは、バイオインフォマティクスの知識をお持ちの方優遇
勤務条件
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 600万円～700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
中小企業共済制度 従業員持ち株会制度 - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日） 祝日 有給休暇（12～20日、初年度は入社月より0～12日） 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※年間休日126日
企業情報
- 業種
- 医薬品・化粧品・バイオ（メーカー）
- 売上
- 非公開
- 従業員数
- 15名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 20141
- 担当コンサルタントより
- 北海道本社、少数精鋭でグローバルに貢献できる医薬品の開発に挑むベンチャー企業です。
◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
