経理及び総務（管理部門の管理職候補）／特別栽培の農産物の仕入販売
【年収500万円～】【北海道本社】【転勤なし】
求人内容
- 仕事内容
- 本社の管理部門である総務グループの管理職候補としての活躍を期待
【具体的には】
・本社総務グループ配属（現在：社員2名：パート3名）
・経理業務
・総務業務のとりまとめ及び人員管理
・予実管理、財務分析、収支管理、金融機関ほか外部業者との折衝業務
・月平均残業時間は10時間未満
※ご経験に応じてお任せしていきますので、ご安心ください／未経験の部分は、OJTにてしっかりサポート致します（中途入社の方でも活躍できる社風です）
※SDGSにも貢献できる事業です
※年収について：ご経歴によっては500万円を下回る場合がございます - 募集背景
- 業績好調に伴う組織強化の為の増員募集
採用条件
- 必要資格
- 普通自動車第一種免許
- 必要業務
経験 - 経理経験をお持ちの方
勤務条件
- 勤務地
- 北海道芽室町
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 500万円～500万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当、子供手当、業務手当（見なし残業含む）※超過分は別途残業手当として支給 - 休日休暇
- 9月～12月は繁忙期につき日曜日と一部祝日／1月～8月は土日祝 慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇
※年間休日105日
企業情報
- 業種
- 食料品（商社）
- 特徴
- ・大地と水と健康を守る有機栽培、特別栽培などの環境保全型農業で収穫したこだわりの豆類・小麦の販売を行う全国でも希少な存在感を誇る十勝本社企業／十勝ブランドを活用したアグリビジネスを通じて、消費者の食生活の改善に貢献する優良企業
・スタッフが契約生産者を巡回し、土づくりから栽培まで情報提供を行っている。契約生産者とは学びあい実践しあうパートナーとして共に高品質で環境にやさしい農業に取り組んでいる。生産された農産物を集荷し選別した上で全国の市場・消費者へ出荷している。また、選別技術・保管技術に磨きをかけることで信頼性の高い農産物の提供に努めている
・食生活の改善を通じて人々の健康に寄与し、そして次世代に安全な地球環境を残す為の企業活動を日々行っており、未来の子供たちが笑顔で暮らせる社会を目指している
・その結果、主力の大豆においては、和菓子、納豆、豆腐、煮豆関連商品を製造する各国内上位企業から指名を受け取引。また小麦においても、国内の有名ベーカリー店との取引が口コミで拡大中。値引きをすることなく高付加価値商品を市場に提供、理想的なビジネスモデルを構築 - 売上
- 37億円
- 従業員数
- 35名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 17623
- 担当コンサルタントより
- 全国からも注目を集めつつある、十勝地方でオンリーワンの事業を展開している企業です／自社のビジネスに対強いこだわりをお持ちです／十勝ブランドを活用したアグリビジネスを通じて、消費者の食生活の改善に貢献する優良企業です
まずはお気軽にお問い合わせください
◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
