組込みソフトウェア技術者（マネジャー候補）／北海道電子機器株式会社
【年収450万円～】【札幌本社】【転勤なし】
求人内容
- 仕事内容
- 組込みソフトウェア技術者として下記の業務をお任せします。
【具体的には】
・C、C++言語を用いた組込みソフトウェア開発
・数人でチームを組み（2～6名程度）、上記業務を中心に、仕様作成、製作、社内評価、現地調整や製品開発にも携わっていただきます。
・将来的にはチームや部署のマネジメントも実施していただきます。
【ポイント】
・同社では、お客様のご要望を打ち合わせの中で具体化し、仕様を確定し、開発・納品します。話が得意ではなくても、お客様の話を真摯に聞き、望まれることの本質を引き出す力が何よりも大切です。
・また、チームでシステム開発を進めるので、関わる人たちと相談・連絡・報告がきちんとでき、話し合いなどに積極的に参加できる人を求めます。
・月平均残業時間：10時間程度 - 募集背景
- ・組織強化に伴う増員募集
採用条件
- 学歴
- 専門学校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車免許
- 必要業務
経験 - ・C、C++言語を用いた組込みソフトウェア開発にかかわる実務経験をお持ちの方
- 優遇要件
- ・計測・制御・通信ソフトの開発経験
勤務条件
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 450万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当(上限50,000円) 燃料手当（10月～翌年3月の6カ月間、60,000円(月額10,000円)） 残業手当 健康診断 財形貯蓄 札幌市中小企業共済センター 慶弔見舞金制度 退職金制度 - 休日休暇
- 完全週休二日制(土日) 祝日 年末年始 有給休暇 特別休暇 ※年間休日126日
企業情報
- 業種
- 半導体・精密機器関連（メーカー）
- 特徴
- ・1977年の創業から40年間、計測を中心としさまざまなシステムの開発を手掛ける。
・ハードウェアとソフトウェアの双方の技術を保有する研究開発型企業。製品の設計（回路・筐体・ソフトウェア）・製造・試験・現地据付調整・保守までワンストップで対応することが可能。
・ワンストップのノウハウを活かし、仕様が固まっていない段階からでもお客様とともに製品開発を行い、計測・監視・通信・制御など各分野の中核を担う電子機器や制御機器を提供。創業以来のベンチャー精神をもって、未来に役立つ製品の研究開発にチャレンジし続けている。
・尚、納品実績は、道内に限らず、北海道外の納品先が約7割を占める。中には全国のダムやトンネルなどの設備への納品実績もあり、社会インフラを支えるシステムづくりが行われている。 - 売上
- 2億6000万円
- 従業員数
- 24名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 17434
- 担当コンサルタントより
- 創業から40年以上にわたって、優れた電子機器・制御機器の開発にチャレンジし続ける札幌本社の優良企業の案件です。チームを組んでシステム開発を進めていくので、自らの技術を磨きつつ、周辺業務やマネジメント業務にもチャレンジしたい方におすすめです。
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≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
