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総合職(店長候補/業界経験者)/国内最大手のホームセンター[求人ID:7778]

【札幌本社】

求人内容

職務内容
店舗にて、接客、商品管理、売場作成等の店舗業務全般や店舗の管理・運営業務等をお任せします。

【具体的には】
主な取扱商品は、金物・工具・建材やレジャー用品、園芸やペット関連、日用消耗品をはじめ家電、インテリア、生活グッズなどで、店舗規模に応じて4~15万点と多岐渡ります。
お客様に最も近い場所である店舗は同社の最前線です。部門ごとに担当者が責任を持って業務にあたるのは、取り扱い品目の幅広いホームセンターならではの魅力でもあります。

【キャリアアップについて】
新卒・中途採用に関わらず、同社のキャリアはお客さまにもっとも近い店舗業務からスタートします。実績や適性に応じて店舗の責任者や本部で会社の運営に携わるなど、段階に応じて手腕を発揮できる挑戦のステージが待っています。
資格取得や商品知識の習得に関わる研修制度やフォローアップも充実しています。

【働き方について】
毎月のシフトは各店舗スタッフの希望を重視して組みますので、土日祝に休みを取ることも可能です。

【その他補足】
・就業時間 8:00~21:30の間の交代勤務制(実働7時間45分)
例)9:00~17:45、10:30~19:15、11:45~20:30
・勤務地 北海道内の各店舗
※基本的には初任地は転居なしで自宅から通える店舗に配属となります
・モデル年収:副店長平均約470万円、店長・本社スタッフ平均約650万円

募集背景
組織強化のための増員募集

採用条件

学歴
高校卒業以上
必要資格
普通自動車免許
必要業務経験
・流通小売業における店舗マネジメント経験をお持ちの方
優遇要件
・登録販売者資格をお持ちの方

勤務条件

勤務地
北海道札幌市 北海道旭川市
転勤の有無
あり(北海道内をベースとして各店舗または本社へ)
雇用形態
正社員
想定年収
450万円~600万円
福利厚生
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)  交通費規定支給(上限月50,000円)、時間外勤務手当、家賃の一部会社負担有り、役職手当、子供手当、社員持株会、財形貯蓄、DCMホールディングス共済会、確定拠出型年金、育児・介護休業制度、制服貸与、定年制有(一律60歳)、再雇用制度あり(70歳まで)、マイカー通勤可(バイク通勤不可)
休日休暇
週休2日制(シフト制) 年2回のリフレッシュ休暇(上期5日、下期5日) 有給休暇 傷病有給休暇 特別休暇 ※年間休日114日

企業情報

業種
スーパー・CVS・生協
特徴
・国内最大のホームセンターグループ。同社では北海道・東北を基盤に関東まで店舗をチェーンストア展開している。
・気候風土や地域産業、生活ニーズなどに幅広く対応する為、住関連総合ストアである「標準店」と専門分野強化型店舗として展開する「大型店」という2つのフォーマットの開発を推進している。
・「仕事を通じて、人は成長する」そして「そこで働く人たちは楽しんで仕事をしていなくてはならない」との考えのもと、社員1人1人を大切にし教育研修に力を入れている。新入社員へは1対1のメンター配置による丁寧な指導を徹底し、2016年入社者の離職率はゼロとなっている。中途社員への教育研修制度も充実。その他、職位別の社内研修やチェーンストア理論修得の為の社外・海外研修、厳選された通信教育や資格取得へ向けた助成制度、eラーニングの導入などキャリアに合わせた教育研修制度を用意している。
・また労務管理も厳格に行っており、月平均の所定外労働時間は8.2時間(2015年実績)と同業他社と比較して非常に少ない水準である。
売上
1500~2000億
従業員数
1500~2000名

担当情報

管理会社
リージョンズ株式会社(北海道)
担当コンサルタントより
国内最大級のホームセンターグループです。社員1人1人を大切にする社風であり、中途社員への教育研修制度も充実しています。月平均の所定外労働時間も8時間程度と同業他社より極めて少ない水準であり、働きやすさも魅力です。

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【具体的には】
■ビルオーナーやテナントをはじめとした清掃業務を依頼してくださる顧客と、どのような時間帯に何人体制で清掃を行うのか、といった打ち合わせ、及び清掃業務提案など
■清掃スタッフの労務管理、面接業務
・パートとして働く方々の採用面接等
■清掃拠点の作業立ち会い、作業教育
・1日に1~2件の清掃拠点を周る
・パートスタッフとコミュニケーションを取り、モチベーションの管理や清掃品質の確保、改善案の提案などを行う
■作業報告書などの作成
・Word、Excelを使用して決められた項目にデータを打ち込む作業

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・営業委託業者の選定
・既存物件における契約締結・改訂・解約
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・各地区商店街・商工団体との連絡・調整・交渉等
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