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自社通販サイトのWEBデザイナー/株式会社北の達人コーポレーション[求人ID:6097]

高ROE(自己資本利益率)を誇る札幌本社の東証一部上場企業

求人内容

職務内容
WEBページやバナー広告のデザイン、制作業務をご経験・スキルに応じてお任せします。

【具体的には】
・同社オリジナル商品のWEBページのデザインや制作・更新業務
・WEBプロモーション用LPやバナー広告のデザインや制作・更新業務
・同社オリジナル商品の各種印刷物の制作

お客様向けのwebページの制作を担当いただき、ご経験に応じて制作だけでなく企画もお任せします。
WEBマーケティング業務もありますので、デザイン以外のスキルを身につけることも可能です。(知識は入社後に習得可能です)

【ポイント】
現在20代のスタッフが中心に活躍しており、中途入社でも年齢に関係なく会社の核として活躍することができる社風です。
個人の裁量の幅も大きく、成長意欲が高い方を歓迎します。

【その他補足】
・勤務時間 9:00~17:30
・勤務地 札幌市中央区 ※地下歩行空間直結

北海道外・UIターンの方は以下の手当があります!
・支度金(10万円)・引越し代(上限15万円)・飛行機代(※規定あり)

<総合職年収例>
 年収408万円/22歳 一般社員 (一般社員年収帯408万~599万円)
 年収650万円/25歳 係長クラス (係長クラス年収帯633万~671万円)*最年少23歳
 年収800万円/28歳 課長クラス (課長クラス年収帯798万~818万円)*最年少24歳
募集背景
組織力強化のための増員募集

採用条件

学歴
高校卒業以上
必要業務経験
・WEBまたはDTPデザインの実務経験(1年以上)
・Photoshop/Illustrator等のグラフィックアプリケーション使用経験
・HTML/CSSの基本的な知識からWebページをコーディングできる
優遇要件
ランディングページ、ECサイト、スマートフォンサイト制作経験 ※上場企業ですが成長中のベンチャー企業ですので、成長意欲をお持ちの方を歓迎します

勤務条件

勤務地
北海道札幌市 
転勤の有無
なし
雇用形態
正社員
想定年収
408万円~780万円
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【運用制度】月間MVP表彰 インセンティブポイント 資格取得支援 研修セミナー受講料 読みたい本募集 チャレンジプログラム・ミニチャレンジプログラム
昇給年2回 交通費 残業手当全額支給(※月45時間分は月給に含む) 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 2か月に1度親睦会(全額会社負担) 社員割引有(55%オフ) カジュアルフライデー導入(金曜日は私服勤務可)
休日休暇
完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始 夏季 年次有給休暇 慶弔 チャレンジ休暇 他 ※年間休日131日

企業情報

業種
その他 流通・小売・サービス
特徴
・2000年にEコマース事業を立ち上げた先駆者的な存在であり、70名規模の会社ながら2015年に東京証券取引所の第一部に上場
・経済誌「東洋経済」が成長性・収益性・安全性・規模を数値化してランキングをした「新・企業力ランキング」にて、大手企業を差し置き食料品部門で1位に輝く(2位コカコーラ、3位JT、4位アサヒグループ、5位味の素)
・売上高は2018年度52億9246万円から、2019年度は83億1246万円と1.57倍になり、2020年2月期は109億3964万円を見込んでいる
売上
109億3964万円
従業員数
130名

担当情報

管理会社
リージョンズ株式会社(北海道)
担当コンサルタントより
独自の商品力とEコマースでの販促力に長け、当時70名規模の会社ながら、2015年に東証一部に上場。自社商品サイトのデザインに携わることが出来、いずれは制作だけでなく企画にも挑戦可能です!

同社社長の木下様に「求める人物像」や「採用が経営に与えた影響」をお聞きしました。ぜひご覧ください。

【「北海道ブランド」で世界に誇るグローバルブランド企業へ】
株式会社北の達人コーポレーション
代表取締役社長 木下勝寿様
(PChttps://www.regional.co.jp/change/201712_vol44.html

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・ECサイトを通じた購買増のための戦略立案、およびサイトへの反映
・国内外のネットショッピングモールへの直接出品
・商品ページの企画、デザイン、作成、管理更新
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・営業部門との打ち合わせによるトータルなセールスプロモーションの企画・提案
・広告制作におけるディレクション業務
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※住宅不動産部門…商談~納品まで約1年半かかるような長期案件がほとんどです
 アミューズメント部門・流通小売部門…1~2週間程度で納品となる案件が多数あります

【入社後の流れ】
・OJTにて仕事の進め方や社内の仕組みについて学んでいただきます。その後、約3ヶ月を目安に戦力化して頂く事を期待します。

【配属先について】
・制作部門に配属(住宅不動産・流通小売・アミューズメントの3部門)
・制作部門ごとに営業部署があり、連携して業務を進めています。

【その他補足】
・契約社員からのスタートですが、入社1年後に面談の後、正社員の登用を計画しております。
・就業時間について…専門業務型裁量労働制:みなし労働時間9.5時間
・※経験・年齢を考慮の上決定しますので、面接後の役割または選考の評価によっては年収400万円を下回る可能性もあります
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