【北広島営業所内の荷揚機械事業部へ配属（現在6名が在籍）】
タワークレーンや工事用エレベーターのレンタルに関する計画・設計業務を担当していただきます。
当社がレンタルするタワークレーンや工事用エレベーターは高層ビルの建設などに使われています。
具体的には・・・
・CADを使った建設機械の設置、施工計画の設計
・施工手順書や各種安全書類の作成
・顧客、メーカー、関係者との打ち合わせ　など
※営業担当は別に居ます

◆募集について
【勤務時間】8：30～17：15
【勤務地】北広島市　※転勤なし

【営業担当】
既存のご契約者に対する深耕営業、および新規顧客開拓をお任せします。入社当初は先輩社員の顧客引継ぎを受けながら、じっくりと仕事を覚え、まずは顧客の信頼を少しずつ得ることに注力していただきます。順次、紹介などで新規開拓を行い、自分自身の顧客を増やしていっていただきます。

【具体的には】
・新規・既存顧客への保険プランの提案
・既存顧客のフォロー、定期的な連絡・状況確認
・新規顧客開拓
・保険契約、実行に関連する事務手続き
・休業日電話当番（1回／月程度）

※募集背景～社員の定年退職に伴う募集
※業務用携帯電話、ガソリンカードを支給します
※7名中5名が10年以上勤務する、小規模の会社ながら定着率が高い組織です

【勤務時間】9:00～17:00
【勤務地】恵庭市
【その他】経験によってはスタート時年収400万円を下回る可能性があります

【初任地札幌勤務】
・医療関連営業部・サービス事業／商業施設関連営業部・スペースシステム事業部・環境事業営業部・営業推進企画部・アスクル営業推進室・のいずれかにスキルと適性に応じて配属となります。※選考過程で決定する予定です。

具体的は・・・
当社顧客(休眠顧客を含む)へのリース提案営業を行っていただきます。
総合リース業として、輸送用機械・医療機器・建設機械をはじめ、サービス関連機器に至るまであらゆる産業の設備・機械を提供しています。 きめ細かい情報ネットワークと優れた資金調達力をベースに、お客様の多様なニーズに対応でき、基本的なファイナンス案件だけでなく、不動産を対象とした『スペースシステム』、官公庁向け『ＰＦＩ』、車輌の『メンテナンスリース』、環境分野での取組みなど、多岐にわたるサービスを提供できることが同社の強みです。
新規開拓も2割程度ありますが、取引メーカーさんからの紹介がメインとなります。

※未経験の部分はOJTにてお教えいたします。

転勤について：3～5年のペースが想定されますが、ご家庭の事情などを加味した上で決定いたします。無理な転勤はございません。

◆募集について
【勤務時間】8:30-17:30
【勤務地】札幌市中央区　※地下鉄徒歩圏内
【その他】ご経験・ご年齢次第で記載年収を下回る可能性がございます

■業務内容：
・プロジェクトマネジメント
・システムの企画・システム開発の要件調整
・外部委託先管理、セキュリティ管理

■共同利用の基幹システム：
同行の基幹システムは地銀他行と共同運営の他、グループで業務統一化・システム共同化を進めています。システムの開発にあたり、機能要件は行内調整に加え、投資効果を大きくする共同行との調整が重要となります。

■組織構成：
入社後、配属となるシステム統括部は、行員15名（30代3名、40代4名、50代8名）と派遣15名の計30名で構成されており、プログラミング等製造は外部委託しています。後継者育成の採用のほか、金融システムの急速なIT化とボーダレス化を鑑み、次世代の金融システムを牽引する人材を求めています。


◆募集について
【就業時間】8:40～17:00
【勤務地】札幌市
【転勤】なし
【その他】ご経験によってはスタート時年収400万円を下回る場合もあります

■業務内容：
・プロジェクトマネジメント
・システムの企画・システム開発の要件調整
・外部委託先管理、セキュリティ管理

■共同利用の基幹システム：
同行の基幹システムは地銀他行と共同運営の他、グループで業務統一化・システム共同化を進めています。システムの開発にあたり、機能要件は行内調整に加え、投資効果を大きくする共同行との調整が重要となります。

■組織構成：
入社後、配属となるシステム統括部は、行員15名（30代3名、40代4名、50代8名）と派遣15名の計30名で構成されており、プログラミング等製造は外部委託しています。後継者育成の採用のほか、金融システムの急速なIT化とボーダレス化を鑑み、次世代の金融システムを牽引する人材を求めています。


◆募集について
【就業時間】8:40～17:00
【勤務地】札幌市
【転勤】なし
【その他】ご経験によってはスタート時年収400万円を下回る場合もあります

【経理部に配属（現在6名が所属）】
経理担当として、経理業務全般の取りまとめを行っていただきます。
（1）日常業務
・各部署の経費精算、現金の出納業務
・仕分伝票の入力／管理業務 他
（2）月次業務…請求分の回収、支払分の決済、月次決算業務 他
（3）年次業務
・決算書の作成
・ＩＲ関連の資料作成など

◆募集について
【勤務時間】8:30-17:30
【勤務地】札幌市中央区　※地下鉄徒歩圏内
【その他】ご経験・ご年齢次第で記載年収を下回る可能性がございます

・個人顧客を対象としたコンサルティングセールス業務をお任せします。具体的には店舗へ来店されたお客様一人ひとりに個別対応を行い、じっくりとお客様のご希望やお悩みを聞いた上で同社の商品を活用したコンサルティングセールスを行います。
・取り扱う商品は仕組み預金、外貨預金、投資信託、生命保険といったリスク商品が中心です。一方的なセールスではなく、お客様に寄り添ったコンサルティングを行うことや、Financial Freedomを「お客様と共に」「お客様のために」求めることが重要視されます。
・比較的まだ組織が小さく、成長中の企業でもあるため年齢に関係なく幅広い業務を遂行することが可能です。年功序列の風潮も極めて少ないため、若くして昇進する事例もあります。(例：31歳課長、37歳支店長、42歳執行役など)
・社員の多くが中途入社社員であり、受け入れに寛容な社風です。個を尊重することを重要視するため、銀行でありながら上下関係が比較的フラットであり、中途入社の方が活躍することができる環境です。

◆募集について
【勤務場所】札幌市中央区　※地下鉄駅徒歩圏内
【就業時間】9：00～17：30

【信用金庫業務／営業】
営業店業務全般を担当いただきます。道東を中心に約30の店舗を展開しており、その各営業店にて、法人・個人の顧客対応を行います。中長期的には、支店長等の管理職としての活躍を期待するポジションです。

○具体的には・・
・地域の企業に対する、融資関連営業
・企業経営者・個人等に対する金融商品の販売
・その他、信用金庫業務全般

◆募集について
【就業時間】8：45～17：00
【勤務地】根室市
【転勤】3年～5年程度で転居を伴う転勤があります（札幌支店を除き、根室エリア・釧路エリアが中心）

・個人顧客を対象としたコンサルティングセールス業務をお任せします。具体的には店舗へ来店されたお客様一人ひとりに個別対応を行い、じっくりとお客様のご希望やお悩みを聞いた上で、同社の商品を活用したコンサルティングセールスを行います。但し、お客様のための提案を収益につなげるのは決して楽ではなく、相応の努力は必要となります。
・取り扱う商品は仕組み預金、外貨預金、投資信託、生命保険といったリスク商品が中心です。一方的なセールスではなく、お客様に寄り添ったコンサルティングを行うことや、Financial Freedomを「お客様と共に」「お客様のために」求めることが重要視されます。
・支店の営業課長としてリテール営業全般のマネジメントを遂行頂きます。具体的には、支店のビジネス戦略に基づく営業戦略立案と実行、顧客満足度向上のための各種施策の実行、またそれらを実行するための営業スタッフに対するリードとサポート、ファイナンシャルアドバイザーの人材育成/評価、営業管理業務全般、各種問題事案の解決等となります。
・比較的まだ組織が小さく、成長中の企業でもあるため年齢に関係なく幅広い業務を遂行することが可能です。年功序列の風潮も極めて少ないため、若くして昇進する事例もあります。(例：31歳課長、37歳支店長、42歳執行役など)
・社員の多くが中途入社社員であり、受け入れに寛容な社風です。個を尊重することを重要視するため、銀行でありながら上下関係が比較的フラットであり、中途入社の方が活躍することができる環境です。

◆募集について
【勤務場所】札幌市中央区
【就業時間】9：00～17：30

・個人顧客を対象としたコンサルティングセールス業務をお任せします。具体的には店舗へ来店されたお客様一人ひとりに個別対応を行い、じっくりとお客様のご希望やお悩みを聞いた上で、同社の商品を活用したコンサルティングセールスを行います。但し、お客様のための提案を収益につなげるのは決して楽ではなく、相応の努力は必要となります。
・取り扱う商品は仕組み預金、外貨預金、投資信託、生命保険といったリスク商品が中心です。一方的なセールスではなく、お客様に寄り添ったコンサルティングを行うことや、Financial Freedomを「お客様と共に」「お客様のために」求めることが重要視されます。
・支店の営業課長としてリテール営業全般のマネジメントを遂行頂きます。具体的には、支店のビジネス戦略に基づく営業戦略立案と実行、顧客満足度向上のための各種施策の実行、またそれらを実行するための営業スタッフに対するリードとサポート、ファイナンシャルアドバイザーの人材育成/評価、営業管理業務全般、各種問題事案の解決等となります。
・比較的まだ組織が小さく、成長中の企業でもあるため年齢に関係なく幅広い業務を遂行することが可能です。年功序列の風潮も極めて少ないため、若くして昇進する事例もあります。(例：31歳課長、37歳支店長、42歳執行役など)
・社員の多くが中途入社社員であり、受け入れに寛容な社風です。個を尊重することを重要視するため、銀行でありながら上下関係が比較的フラットであり、中途入社の方が活躍することができる環境です。

◆募集について
【勤務場所】札幌市中央区
【就業時間】9：00～17：30